Senior Voice

先輩職員の声

M.B

M.B

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2018年入職 特別養護老人ホーム極楽苑 介護スタッフ

仕事と環境どちらの魅力もある高針福祉会で成長したい

仕事と環境どちらの魅力もある高針福祉会で成長したい

成長した自分を想像できる

高針福祉会への入職を決めた大きな理由は、自分が介護職員として成長できる環境が整っていると感じたからです。研修制度や福利厚生制度が充実していることが、長期的に働くイメージにもなり自分の成長に確実につながると思いました。さらに、職場の雰囲気が明るく、入居者さまと職員との関わりが家庭的に感じた点も魅力です。

入居者さまの人生に寄り添える仕事であることが誇り

入居者さまお一人おひとりの人生を尊重し、寄り添ったケアができる仕事であることが何よりの誇りです。お一人おひとりに真剣に向き合ったからこそ、直接「ありがとう」の言葉を聞けることはこの仕事ならではの魅力だと思います。また、パート職員を含め、様々な年齢層の先輩職員と交流ができることも、自分の視野が広がる大事な時間だと感じています。

M.B

M.B

休日の過ごし方・趣味

家で野球観戦(中日ドラゴンズの大ファン!)をするのが好きです。
時には、ひたすら寝だめすることも。
撮り溜めたドラマやネット動画を見たり、友人や家族と外出することもあります。

M.B

Y.M

Y.M

Y.M

2017年入職 特別養護老人ホーム極楽苑 ユニットリーダー

キャリアアップを目指しての転職

キャリアアップを目指しての転職

目指す姿がイメージできたことが入職の決め手に

高針福祉会では、年2回上司によるヒアリングがあり、目標を伝える場ともなっています。日々行っていることがしっかりと評価され、ステップアップできる体制が整っていることや、「キャリアアップ支援制度」として介護福祉士を目指す職員に対しての、実務者研修受講料の補助など、自己啓発を後押しする制度が整っていることが入職の決め手となりました。現在では、ユニットリーダーとして新人スタッフの育成などやりがいのある仕事を任されています。

あなたが求める「何か」が見つかるはず

高針福祉会には、「キャリアアップ支援制度」の他、研修制度も充実しています。これまで福祉の仕事を経験したことのない人でも成長できる環境があります。また、挨拶や声掛けに施設の雰囲気の良さを感じることもできます。一度見学に訪れて、働くスタッフの表情を見てみてください。

Y.M

Y.M

休日の過ごし方

サッカー観戦をしたり、ドライブをしながら、おいしいものを食べに行ったりしています。
一人で映画を見るのも好きです。

Y.M

M.K

M.K

M.K

2012年入職 特別養護老人ホーム極楽苑 介護スタッフ

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

お休みがきちんと取れるため、趣味やプライベートも充実

学生時代にボランティアで極楽苑を訪れた際、スタッフのいきいきとした表情を見て、ここで働きたいと強く思いました。現在は、入居者さまの日常生活のお手伝いをするかたわら、イベント担当として、夏祭りや敬老会などの企画にも携わっています。高針福祉会では、月9日~10日の公休の他有休の計画付与があります。また、自分や大切な人のために取得できる「バースデー休暇」も好評です。月の休みの内、2日は希望する日に取得できるので、予定も立てやすいです。

様々な制度が働くスタッフをサポート

高針福祉会では、20代~60代の幅広い年齢層の方が働いています。就学前のお子さんを持つ職員のための「子の看護休暇」や、親の介護をする職員のための「介護休暇」といった制度も広く周知されていて、利用のための相談にものってもらえるため、困った時には心強いと思います。また、退職金に加え、年金制度もあるため、長く働きたいと願う職員には、良い制度が整っていると思います。

M.K

M.K

休日の過ごし方

ジムやホットヨガに行ったり、友人とカフェで過ごしたりしています。職場のスタッフとランチに行くこともあります。

趣味

岩盤浴、テニス

M.K

K.N

K.N

M.K

2014年入職 特別養護老人ホーム極楽苑 ケアリーダー

柔軟な雇用形態で長く働き続けられる

柔軟な雇用形態で長く働き続けられる

リーダー同士、相談し合える環境が魅力

ケアリーダーとして新人スタッフの指導や育成に携わっています。また、リーダー同士で連携し、勤務表の作成や業務内容の見直しなども行っています。私自身まだ成長過程で学ぶことも多く、スタッフの指導に悩むこともありますが、これまでの経験や学んできたことを伝え、それが日々の良いケアに活かされていると実感できたときや、その想いをスタッフと共有できたときは、リーダーとしてのやりがいを感じます。また、「リーダー研修」の場で他のリーダー仲間と情報交換し、励まし合える環境があるのも支えになっています。

スタッフから信頼され、慕われるリーダーでありたい

「ありがとう」という言葉をいただけたときや、表情から「楽しい」「うれしい」という気持ちを読み取ることができたときは、この仕事を選んで良かったと思います。新人職員のうちは、「自分は介護の仕事に向いているのかな?」と迷うこともあると思いますが、「人の役に立ちたい」という気持ちがあれば大丈夫。知識や経験は後からついてくるものです。新人さんのフォローをしっかりしながら、私自身もリーダーとしてさらに成長できればと思っています。

K.N

休日の過ごし方・趣味

休日は、友人とショッピングに行ったり、飲みに行ったりしています。散歩も好きです。目的もなくひたすら何㎞も歩いたりしています。

K.N

相談員業務の紹介

T.T

2014年入職 特別養護老人ホーム極楽苑 相談員

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

自分のスキルを発揮できるやりがいのある仕事

生活相談員として、施設に新規入居をご希望される方の相談にのっています。この仕事は、ご家族やケアマネジャーをはじめ、看護師や介護職等施設の様々な職種のスタッフとも連携を取ることが必要で、高いコミュニケーションスキルが求められます。責任も重く、大変な仕事ではありますが、これまで介護リーダーとして培ってきた調整力が活かせる場として、やりがいを持って業務に当たっています。

介護の知識を身につけながら、ステップアップもできる

高針福祉会には特養をはじめ、デイサービスやショートステイなど様々な形態の事業があるため、色々な部署を経験することで介護保険制度についての理解を深めることができます。また、介護業務を学ぶだけでなく、相談員やケアマネジャーなどのマネジメント業務へのステップアップも可能。モチベーションのアップにつながります。

T.T

休日の過ごし方

休日は、友人と遊んでいます。お店を調べてご飯を食べに行ったり、カフェに行ったり、映画を見に行ったりして過ごしています。

趣味

映画鑑賞、お菓子づくり

A.M

A.M

A.M

A.M

2009年入職 デイサービスセンター極楽苑 相談員

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

3人の子育てをしながら職場に復帰

入職後、結婚・出産を経て3人の子の母親となった現在でも、正職員として勤務しています。育児と仕事の両立は大変ですが、高針福祉会には産休・育休制度の利用から復職後の働き方までしっかり相談に乗ってもらえる体制が整っており、安心して職場復帰することができました。子どもの急な病気で迷惑をかけてしまうこともありますが、仲間のフォローで育児をしながらでも働き続けることができています。「子の看護休暇制度」があるのもとても助かります。有給休暇として利用できるのが魅力ですね。

職場に来ると入る、笑顔のスイッチ

今は、デイサービスの相談員として利用者さまの新規受け入れや相談対応、カンファレンスへの参加、ケアリーダーと連携をとりサービス内容の調整をしています。やりがいがある分、大変さもありますが、心が晴れない日でも、職場に来ると気持ちがリセットされ、笑顔のスイッチが入ります。これからも笑顔を忘れずに、利用者さまにより良いサービスをお届けしたいと思っています。

A.M

休日の過ごし方

ショッピングをしたり、子どもたちと公園に遊びにいったりしています。

趣味

趣味は音楽を聴く事。時々ライブにも行きます。

育児と両立のサポートへ

M.S

M.S

M.S

2008年入職 デイサービスセンター極楽苑 ケアリーダー

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

栄養の知識を持つ介護スタッフに。

何かはじめてみようと思ったことがきっかけ

デイサービスのケアリーダーとして、利用者さまの日常生活のお手伝いや送迎業務を行うかたわら、ケアプランや送迎表の作成、新人スタッフの指導も担っています。以前は専業主婦として育児に専念していましたが、育児が落ち着いて「何かはじめてみよう」と思った時、スタッフの募集を知り、見学に訪れたのが入職のきっかけです。楽しそうに働くスタッフの姿が入職の決め手になりました。介護の知識は何もなく入った業界でしたが、日に何度も「ありがとう」の言葉をいただけることが励みになりました。

ライフスタイルの変化に合わせた働き方ができる

高針福祉会では、職員が長く働くことができるよう、雇用形態の変更などに柔軟に対応しています。子どもに手がかからなくなったら、短時間の勤務からフルタイムのパートに変更したり、キャリアアップを目指して正職員に挑戦したりすることもできます。私自身もパートからのスタートでしたが、今では正職員の介護福祉士として、これまでの経験を自信にしてがんばっています。

M.S

M.S

休日の過ごし方

子どもたちの野球の応援に行ったり、スポーツクラブに通ったりしています。ときにはライブに行くこともあります。

M.S

S.M

S.M

S.M

2003年入職 デイサービスセンター極楽苑 介護パート

パートという選択

パートという選択

家庭と仕事を両立させられる働き方

家族との生活や家庭内介護の理由で、家庭と仕事の適度なバランスを保てるパートという働き方の選択をしました。パートは残業が無く、希望した日に休みも取れることや、様々な面で正職員がフォローしてくれる環境にあるため、精神的負担が少ないところが魅力です。

「介護休暇」の取得も可能な環境

家庭内での介護が必要な際に「介護休暇」を取得することが出来ました。仕事だけでなく家庭を優先していける働き方があることが大変助かっています。

S.M

S.M

S.M

よくある質問

よくある質問

1日の仕事の流れを教えてください
介護職の場合は、基本、早番・日勤・遅番・夜勤の4交替となっています(配属先による)。
その他の職種についてはお問合せください。
介護の資格がなくても応募できますか?
資格が無くても応募できます。実際に無資格で研修スタートし、お仕事しながら資格取得を目指す方も多いです。 また、当法人では資格取得祝金制度もあります。詳しくはこちらをご覧ください。
配属先は希望できますか?
最初の配属先は、お持ちの資格等を考慮し、あらかじめ指定しますが、その後本人の技術習得状況や適性・キャリアアップに対する希望等で配属先を変更して行くこともあります。
どのような研修制度がありますか?
入職時の新人研修の他、各種介護技術、接遇・マナーに関する新人フォローアップ研修、定期的に行われるAED講習・口腔ケア研修、リーダー研修や人財育成研修等、OJTを始め・外部研修に至るまで、幅広い研修制度であなたのキャリアアップを支援します。
制服はありますか?
ありません。職員も家族の一員という意識で入居者様に接するため、職員は私服での勤務となります。